Bei der Sozialagentur Konkret bieten wir gegenüber anderen ambulanten Pflegediensten einige Vorteile, die sowohl unseren Kund*innen als auch unseren Mitarbeitenden zugutekommen. Im Rahmen unserer Pflege- und Betreuungsleistungen steht bei uns die enge Beziehung zu der hilfsbedürftigen Person im Zentrum. Wir arbeiten daher nach dem Konzept der Bezugspflege, das eine wichtige Basis für das im Pflegesektor dringend notwendige Vertrauen bildet. Intensiviert wird dieses durch unseren Grundsatz, niemals Pflege mit der Stoppuhr zu betreiben – wir nehmen uns Zeit für jeden Einzelnen. Entschleunigung im Arbeitsalltag entsteht außerdem dadurch, dass wir nahezu kein klassisches Tourenmodell fahren, sondern vielmehr Einsatzplanung betreiben. Für eine möglichst hohe Mitarbeiterzufriedenheit sorgen bei uns außerdem die Verdienstmöglichkeiten, die teils besser ausfallen als in der ambulanten Pflege üblich.

In der ambulanten Pflege gibt es Beschäftigungsmöglichkeiten für zahlreiche Berufsgruppen, die bei der Sozialagentur Konkret zusätzlich dadurch erweitert werden, dass wir auch als Betreuungsdienst aktiv sind und ergänzende Hilfen bieten. Folgende Fachkräfte stellen wir ein:

● Pflegefachkräfte

● Pflegedienstleitungen

● Sozialpädagog*innen

● Heilerziehungspfleger*innen

● Sozialtherapeut*innen

● Sozialarbeiter*innen

● Heilpädagoge*innen

● Dorfhelfer*innen

Für viele unserer Stellenangebote ist keine spezielle Ausbildung nötig, vielmehr kommt es hier auf die passenden Persönlichkeitszüge wie Empathie und Kontaktfreudigkeit an. Für folgende Berufsfelder sind uns daher auch Quereinsteiger*innen herzlich willkommen:

● Pflegehilfskräfte

● Haushaltshilfen bzw. Hauswirtschafter*innen

● Alltagsbegleiter*innen

● Persönliche Behindertenassistenz

Spricht Sie etwas an? Dann schauen Sie gerne bei unseren aktuellen Stellenangeboten rein – wir freuen uns schon darauf, Sie kennenzulernen!

Die Personalplanung eines ambulanten Pflegedienstes ist gesetzlich festgelegt, wobei jedes Bundesland eine andere Mindestanzahl an Mitarbeitenden vorschreibt. In Baden-Württemberg sind drei Mitarbeitende in Vollzeit als Minimalbelegschaft vorgeschrieben. Die genaue Mitarbeiterzahl hängt immer individuell von der Größe eines Pflegedienstes ab. Denn je mehr hilfsbedürftige Menschen betreut werden, desto mehr Angestellte sind hierfür logischerweise auch nötig. Aktuell versorgen wir bei der Sozialagentur Konkret rund 700 Kund*innen, weshalb wir selbstverständlich auch ausreichend Personal einsetzen. Koordiniert werden unsere Mitarbeitenden von 22 regionalen Teamleitungen in der Pflege, Betreuung und Assistenz.

Nachbarschaftshilfe steht bei der Sozialagentur Konkret für regionale Versorgungsstrukturen. Zwar befindet sich unser Hauptsitz in Ulm, aber wir arbeiten dezentral an verschiedenen Standorten in Baden-Württemberg und Bayern: Derzeit sind unsere geschulten, regionalen Teams im Stadtgebiet Ulm, in den Landkreisen Neu-Ulm, Biberach, Alb-Donau-Kreis sowie in Günzburg, Burgau, Dasing und Augsburg unterwegs. Bei uns arbeiten Sie nicht in einer fremden Umgebung, sondern in Ihrer Heimat. Meist ist das bereits eine erste Gemeinsamkeit zwischen Ihnen und Ihren Kund*innen. Schließlich verbindet kaum etwas mehr als eine gemeinsame Herkunft. Ein weiterer Vorteil der geographischen Nähe sind natürlich die kurzen Wege zwischen Ihren Kund*innen, sodass Sie sich ganz ohne Druck durch lange Fahrtwege Zeit für jeden Einzelnen nehmen kannst.

Bei der Sozialagentur Konkret bieten wir Ausbildungsplätze im Bereich Büromanagement an. Darüber hinaus liegt es uns sehr am Herzen, Menschen mit Handicap den Weg ins Berufsleben außerhalb von Sondereinrichtungen zu ebnen. Aus diesem Grund finden schwerstbehinderte Menschen bei uns Einstiegsmöglichkeiten im Rahmen einer Ausbildung zum Bürokaufmann bzw. zur Bürokauffrau. Dabei sorgen wir selbstverständlich für das passende Drumherum: Wir stellen während der Ausbildung engagierte Helfer*innen zur Seite, die jederzeit Unterstützung bieten. Auch bieten wir auf Wunsch ein Service-System an, sodass persönlicher Kontakt sowie Pflege und Betreuung gewährleistet sind. Darüber hinaus sind uns Menschen mit Behinderung auch als Sozialpädagog*innen herzlich willkommen.

Ja, Sie können bei uns auch einen Bundesfreiwilligendienst (BFD) machen und dabei ein Jahr lang wertvolle Lebens- und Berufserfahrung sammeln. Dabei setzen wir Sie vor allem in der Behindertenhilfe ein, wo Sie viele unserer liebenswerten Kund*innen bei der Bewältigung ihres Alltags unterstützen werden. So engagieren Sie sich für das Gemeinwohl, bereiten anderen Menschen eine Freude und werden erkennen, wie schnell Sie über sich selbst hinauswachsen können. Ein BFD ist definitiv eine Erfahrung, die Sie immer in bester Erinnerung behalten werden und die Sie beruflich wie persönlich voranbringt. Bei Interesse können Sie sich gerne jederzeit bei uns melden!